如何处理同事间的嫉妒，在职场上，同事与同事之间是有一层利益关系，因此难免会有嫉妒心理存在，如果想要处理好同事人际关系，首先得要学会如何处理同事间的嫉妒，具体看下面文章内容。
【1】反嫉妒
他嫉妒你，你找到他的优秀反过来嫉妒他。当你身边的同事对你产生嫉妒心的时候，这个时候你要用逆向思维的方式，俺记住你的同事，也就是说看到你同事身上的闪亮点，你的夸奖和赞美他他记住你的同时，你也嫉妒她，这样他的心里面就会好受很多，可能对你的一些小动作就会少一些，这个方法非常有用。
【2】找平衡
找到自己的弱点，让同事心里平衡一些。实际上同时对你的嫉妒，一定是心里不平衡所导致的，所以要找到这个平衡点，找到自己身上的弱点，然后把自己的`这些弱点和自己的同事进行沟通和交流，让你的同事心里找到平衡，这样的话，这种嫉妒心就会大打折扣，你的情况就会反败为胜。
【3】多背后
对于那些嫉妒你的同事，要在背后使劲，千万不可当面有动作。这一点也非常的重要，多在背后说你同事的好话对于嫉妒你的那些同事，一定要背后使劲千万不要当着同事的面同时进行较劲，这种较劲，最后吃亏的一定是你，要知道，你的同事心里面一旦对你产生嫉妒，如果你处理不当的话，他就会采取进一步的行动，这样对你极其不利。
【4】勤沟通
和大家多交流是化解这个问题的根本。和同事进行更多的沟通和交流，也是化解嫉妒这个问题的重要方法，只有和大家多交流，同时对你的了解才会更多，甚至在同事面前还要多露出一些破绽来，不要让你的同事把你当竞争对手来对待，这样对自己才是有利的。
【5】有温度
不管别人怎么嫉妒，你始终做一个有温度的人，就能征服这些杂音。不管你的同事如何对你，也不管如何记住你，千万记住，一定不要做一个冷漠的人，任何情况下都要保持自己的温度，都要保持自己对同事的那股子热情，这可是化解这种矛盾的重要良方。
如何处理同事间的嫉妒21、主动示弱
在职场上一定要学会示弱，让同事觉得，虽然我们也有自己优秀的地方，但同时有很多地方是不如他的，同时我们还必须低调做人，不显山露水，让同事心里感受到平衡，这样他就不会把自己的不如意加到我们的身上，并且会对我们产生一种同情的心理，可以帮助消除同事对我们的嫉妒心。
示弱并不是懦弱，反而代表了一种智慧，它可以让我们在复杂的社会中获得更多的人生保全。
2、与同事保持安全距离
俗话说：“距离产生美。”与同事保持正常的关系，保持一定的距离，不在同事面前讲太多，凡事讲究谦虚谨慎，同事也会敬我们三分。在职场中，并不是话越多越好，平时少说话多做事，才是没错的。
3、多和同事交流
平时要多和同事进行交流，不要把同事当竞争对手，而是不时地流露出来你不如同事的地方，让同事觉得他更强，这样对自己有利。
在这个社会上做事，我们要想成事，必须有两方面的因素，一方面是我们自身的技能过硬；另一方面我们需要得到别人的帮助。要得到别人的帮助就必须搞好人际关系，可以减少工作中的许多摩擦。只有学会藏好自己的锋芒，才能获得更多的保全，人生之路更加顺畅。
