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职场新人迷茫的原因

来源:靓范儿    阅读: 2.54W 次
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职场新人迷茫的原因,当你工作态度积极负责就是潜在的晋升趋势,在职场上没有永远的朋友和敌人,守得住寂寞方能开得出花朵,职场上的隐形陷阱是很多的,职场新人迷茫的原因,你学会了吗?

职场新人迷茫的原因

职场新人迷茫的原因1

职场新人、职业迷茫,二者似乎是一对天然的伴侣。何谓职场新人的“职业迷茫”?职场新人的“职业迷茫”一般表现在:工作时间短,但是很快没了热情;有了好工作,遭遇短板,不知怎么补救;专业不对口,找不到结合点,总是跳来跳去。

抱怨?除了工作之余的压抑,职场新人所做的更多的是好友相聚互相抱怨:抱怨公司待遇不好,抱怨领导太狠而且不够包容,抱怨同事之间关系太难相处,抱怨自己不该当时匆忙与公司签约。

忍耐?即便处于迷茫期,很多人还是选择艰难的忍耐:得过且过,每天痛苦地面对工作。

显然这样的情绪和行动对于职场新人来说,不利于自己长期的职业规划和职场生涯的行进。

面对这样的迷茫,大家该如何面对?很多职场新人表示,如果有其他好的工作一定会选择放弃现在的工作。

迷茫感本身不需要被解决,它只是一个自然的状态,它不是你的错。把注意力转移到做实事上,哪怕是最微不足道的小事。今天你老老实实看书看个 5 页,背 10 个单词,无力感都能消失很多。

打破迷茫的要诀就是行动。

有一个哥们儿是农村出身,好不容易高考考了个 985,父母让他回乡做老师开养猪场,他自己想做导演。但又扭捏半天,用上海话怎么讲,特别作。

导演这个事儿他思考了 N 年,脑内小剧场上演了好几轮,估计都拿到奥斯卡了。

但现实中仍旧迟迟没动静。我说,想做那就去写本子拍片子啊,短片搞起来啊,一台手机就能拍了你还等个球。

当时没被我骂醒,后来他去北电蹭课,被一老师骂醒了,要么回家种地,要么就赶紧拍片,1000 块钱小成本的先拍起来,磨蹭个屁你磨蹭。

后来他被点醒了,拖泥带水,拍了一部小烂片,也没拿奖,但收获很大。

生活的总体方向就是不停向前走,原地呆着总不行是吧。

看姜文和许知远对谈的时候,姜文说到他那个年岁依旧有困惑,他搞不懂很多事情。我就特受安慰,在艺术上这么炉火纯青通透明达的人,也有困惑。哎,老天太公平了。

看上去笃定的,没那么笃定。

大家都第一次做人,凭什么他确定的东西,你不能确定呢。

不会的,你要相信,你不能确定的东西,别人也没那么确定。关键在于做事与否,能否把一件事儿一直做下去。

最终做成了,回过头去看,才有点说话的资本,或者说证明。

你看,我做成了,做得还不错。

在“他把事情做成”之后,我们自带滤镜看他,说他是一个坚毅的人,一个有目标感的人,一个自我管理能力极强的人... ...

或许到人家这边儿,压根没这说辞,不就特别简单嘛,就是做事呀。

多做一点,焦虑就少一点,迷茫就少一点。

迷茫所产生的犹豫、焦虑,根本原因是信息摄入不足与视野局限,最终导致的选择困难,不知何以自处。

多读,多看,多听,多走,多闻,越是如此,便越远离迷茫。

一个人关在自己的房间,整天 7 想 8 想,是无所谓自我的。

自我只在“外界”、“他人”面前才有意义。

就像山本耀司说的:[ 自己 ] 这个东西是看不见的,

撞上一些别的什么,反弹回来,才会了解“自己。

所以,跟很强的东西、可怕的东西、

水准很高的东西相碰撞,

然后才知道 [ 自己 ] 是什么,

这才是自我。

我有一个原则,是写在笔记本上的。价值一百多万,今天免费分享。

和迷茫相处的最好办法,就是不和它相处。

面对焦虑所产生的细碎问题,最好的解决方式就是不提出问题。

生活步入正向循环的第一步,一定是你做了一个很久没做过的动作,而这个动作必然与你的核心工作,最想完成的事情直接挂钩,那个就是消解迷茫与焦虑的解药。

不论你多困惑,多迷茫,保持做事的状态特别重要。地球没毁灭,就别停止做事。允许自己的迷茫与困惑发生,但做事不可停止。矫情归矫情,做事归做事。

只要你那件关键事情一直做着,生活就不会太糟。

一旦确立了某个目标和生活系统,不问为什么地坚持这个系统,信任这个系统,专注于所做之事本身,是一个永远不会出错的方法。

职场新人迷茫的原因2

  01 、目标不明确

目标明确的人,总是容易成功。在做工作前,或者是在开始这份工作之前,就要问清楚自己,我做这份工作的目的是什么?是赚钱,还是学习,还是要在这个岗位上养老。要结合自己的实际情况,确定自己合适的目标,把自己的大目标按照五年计划,详细的规划一下自己未来生活和自己进步的速度。

在日常的工作中,每天都要对子的工作进行规划,哪个先干,哪个后干,哪项工作领导比较重视,哪一项工作可以稍后延迟一点。把这些在平时就分清楚,自己工作的'目标性和目的性都很强的话,就不会出现迷茫。

 02 、动力不足

很多人在进入工作,三个月后就会出现动力不足的情况,表面已经和公司的人员比较熟悉,工作的一般流程也三熟于心,顺利的完成工作已经没有什么问题。但是很多人欠缺的是把简单的工作复杂做,把复杂的工作简单做的能力,这不是你进入工作岗位三个月就能掌握的技能。表面是看你掌握的工作的要领,实际上,在工作背后,有很多对自己的锻炼,并没有达到那种可以完全掌控的程度。所以,再简单的工作都有值得自己学习和磨练的地方,只要用心去做,就会有一定的成绩。

 03、 对自己要求过低

现在很多人都是对自己的要求过低,虽然工作了几年,但是还是没有什么长进,工作就仅仅为了养家糊口,但是养家糊口是做工作最基本的属相,也不能作为自己的追求。如果是追求的目标过低,和容易达到的话,那么这个低的目标一旦达成,自己就会出现迷茫的情况。所以适当的思考,自己真正的想要什么,自己能够为自己的目标付出什么,结合自己实际情况,给自己定一个清晰合适的目标,自己就会在很长一段时间,避免迷茫的情况发生。

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