乡镇学校的老师怎么考，众所周知老师这个职业他们吃苦耐劳、无私奉献，现在教师公招的难度比较大，最低学历要求中等师范学校毕业及其以上学历，以下详细介绍乡镇学校的老师怎么考
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你想考乡镇教师，这种“乡镇教师”在我们国家，有个统一名称叫乡村教师或者特岗教师。顾名思义就是针对偏远地区招聘的教师岗位。当然不乏市一级的统一招考，也会分配给乡镇一些岗位用以补充当地教师编制。
那么，根据你的想法和愿望：
第一步，你先弄清楚你是哪个地方的，什么城市，你要考哪个乡镇。这些整明白，然后常常浏览你们当地的人事网，查看招考简章。
第二步：弄清自己的什么学科的，意思你大学年的什么专业，是否是师范毕业。
第三步：在以上两步都清楚了之后，查看的考试内容。一般教师招聘的内容是《教育基础知识》和《专业学科知识》
第四步：查看报名表，查看职位，有适合你的与否。
第五步：假设有，那么在网站报名，缴费。
第六步：报名成功，开始复习。
报考条件
1、忠诚党和人民教育事业，热爱乡村教育，自愿报考定向培养小学教育，且保证毕业后回阜南县的农村村小、教学点任教不少于6年。
2、报考对象应具有阜南县户籍。截至2016年8月31日，报考初中起点专科层次教育考生年龄应不超过18周岁，报考高中起点本科层次教育考生年龄应不超过22周岁。
3、身体健康，符合《安徽省教师资格申请人员体检标准及办法》规定标准要求。
4、报考初中起点专科层次教育为参加当年全省初中毕业学业考试考生，报考高中起点本科层次教育为参加当年普通高校招生全国统一考试考生。
5、报考初中起点专科层次教育考生，中考成绩达到当年全省五年一贯制高职高专师范类招生录取最低控制分数线；报考高中起点本科层次教育考生，高考成绩达到当年全省本科二批次招生录取最低控制分数线。
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乡镇学校教师考编和收入情况
1、乡镇学校考编名额比较多的。
现在农村学校缺编比较严重，老教师到了退休高峰期，农村学校平时也聘用一些代课教师，现在教育规范化管理，国家强调公办学校不存代课老师了，也不允许代课教师长期代替编制。所以，农村学校每年都会招聘一些新教师。以我们周边县市为例，都是几十到百来人的招聘名额。
2、乡镇学校考编比较容易。
现在各县市招考信息和要求已经发布网上，五月开考。
大致要求是，本科学历（有些地方和科目专科也行），有普通话合格证，教师资格证（也可以进来以后再考）。
网上报名，先文化考试，再面试，按综合成绩入取。你可以选择某校某学科教师编制去考，最近几年报名的名额都不满，只有你一个人报名是不合乎要求的，一般是3:1比例，即3人中入取1人，如果你这门学科报名人数不够，需请一位同学帮忙报考啊！当然有的好学校和科目竞争也比较大，所以，为了有把握应该避开锋芒去找报名少的学校和科目。
3、新入职教师收入。
教师收入分这样几块。
打卡工资。年轻教师工资不高，才加入教师队伍，工资不到三千元。
绩效工资。教师有百分之三十绩效工资，百分之七十已经加在工资上了，这部分是根据你在学校的工作量和成绩来计算的，我们这边年轻教师代课多，又做班主任，基本上一年都超过一万元。
节假日和工会福利。国家法定节假日和年关补贴学校是可以发放的，不是很多，大致有两三千元左右。
年终绩效奖励。关于这一项奖励，有些地方有，有些地方没有，有的地方只有公务员有，所以公务员教育督导组已经在26个省市展开工资巡查，像江西等地方开始落实。
其中我们县就有这一项，是根据本人月工资核定的，年轻教师一年二万多吧！年龄大的高级教师基本都在四万左右。
住房公积金和职业年金。既然是算年收入，住房公积金和职业年金也是自己的收入部分，你购房需求的时候，可以取出来用的，也可以退休时一次性取出。
住房公积金是按工资总额的百分之十二上缴的，单位上缴相同数额，年轻教师一年两万左右吧！职业年金不到一万。
这样算下来，新入职教师年收入在六七万元左右。
而且，你工作的时间越长，薪级工资每年都会增长，增加百来元，职称会越来越高，以后工资就会提高，退休时候养老金也是比较高的，像我们去年几位退休教师，养老金在六千左右。
所以，你不想外出拼搏，想在家乡可以照顾父母，做一个事业编制的教师，也是一个光荣的职业，将度过平凡而的一生。
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农村教师岗位怎么样
一、经过多年的投入和发展，一般的村小其实硬件都还可以了
我自己因为工作的关系，对于现在农村的教育，还是有一定的了解的，我们单位也因为工作的关系，挂点了一个农村里面的小学。
其实从我个人的角度来看，我认为现在农村小学的教育条件，其实已经非常可以了，尤其是在硬件条件上面，可以说各种应该有的设备基本上也都有了。
我自己是农村出来的，我的小学也是在农村里面的小学读完的，其实现在的小学比以前我们那个时代读书，真的要好很多了，基本上课堂里面，该有的自媒体设备也全部都有。
最近这十几年的时间，其实国家对于教育的投入还是非常大的，尤其是将一些资源倾斜向基层农村的小学，所以现在一般的农村小学，其实条件并不算是多差。
比如说我挂点的那个农村小学，在这个小学里面有两百多个学生，但是里面有塑胶跑道，有足球场，有篮球场，还有很多的教室，图书室，多媒体教室，在所有的教室里面，全部都配上了全新的课桌椅，还有多媒体设备等等。
尤其是在最近这几年的时间里面，对于基层乡村的扶植力度很大，尤其是在脱贫攻坚战当中，对于农村的教育，也是非常重视的，现在农村的小学，在经过这几年的强化以后，硬件设施确实已经跟上来了。
二、农村教育最缺的是老师，现在很少年轻人愿意去农村当老师
在刚才我也说了，现在农村里面的小学，设备已经非常完善了，但是现在农村缺的就是老师。
现在很多的年轻人，从大学毕业以后都不愿意回到农村去工作，因为农村的条件相对来说确实落后，很多人不愿意回农村，都是往大城市去走。
就是这个道理也是很简单的，能够当老师的人，基本上都是大学毕业生，自己辛辛苦苦读了那么多年大学，好不容易才从农村走出来，真正愿意再回到农真的不多。
现在的大学毕业生，很多人最少也要在县级以上的城市工作，很多人都是往省会城市，一线城市去打拼，所以也不愿意回到农村，这样就导致了现在农村里面，其实是非常缺老师。
在我所在的地区，每年政府都会拿出非常多农村特岗老师的位置，但是这些特岗老师的位置，基本上没有人去报告，这也就导致了今天我们讨论的这个局面，那就是农村的学校真的非常缺老师。
特岗老师的报考条件其实并不高，也不需要你拥有教师资格证，也不需要你是正规师范大学毕业，这样你具备有教学的能力，你都可以到村小里面当老师，但是这样的条件，依旧没有人去报考。
三、我们单位挂点一个学校，问他们校长有什么困难，最大的难题是老师
在刚才我也说了，我们单位挂点了一个农村里面的小学，我自己印象非常深刻的一次，就是我们单位组织到小学里面去，帮助他们解决困难和问题，在跟校长交流的时候，问他们有什么困难和问题。
其中那个校长回答的第一个问题，就是说我非常缺老师，别的都不缺，就是缺老师。
在那个时候，我开始关注农村教学的问题，后面经过初步的了解，和教育部门的沟通，才发现原来现在农村，真的最缺的就是老师。
我们挂点的那个学校，他们总共有两百多个学生，但是整个学校里面，只有十几个老师，这十几个老师要负责语文，数学，英语，还有自然，思想品德等等一系列的课程，可以说每一个老师，都要负责好几门课，也要上好几个班级，甚至同一个老师还要上不同年级的课。
存在的另外一个突出的问题，那就是现在在位的老师，他们的学历普遍都不高，很多都是农村里面的一些中专毕业的，或者是大专毕业的人，年纪也比较大，接触新鲜事物也比较少，相对来说能够教给小孩的东西并不是特别多。
真正年纪比较轻，最近才毕业的大学毕业生，基本上很少要选择到他们小学里面去，即使在他们那教书一段时间，最后也会通过各种办法，各种方式选择调到县城的学校去教书。
四、农村教育师资的薄弱，导致现在农村学生考上名牌大学更难了
在刚才我也给大家分析了，现在在农村小学里面，硬件设施已经非常好了，因为各种教学设备，设施全部都很齐全，但是在农村的小学里面，最缺的就是老师，但是老师才是最关键的。
这也就是为什么现在在农村的小学里面，想要教出一个好的学生真的好难，不是老师不努力，也不是学生不努力，而是真的缺乏新鲜的知识力量的输入。
小学阶段的教学，其实是非常重要的，如果小学的时候基础打得不牢，那么到了初中，高中再想补就很难了，并且中考是一个很重要的关口，能够考上一个好的高中，你就有好的大学就读，如果你考上的是差的`高中，那么你就很难去好的大学去读书。
我们以前那个时代，还是有很多有情怀的老师，愿意到乡村去任教的，那个时候教出来的学生，也都还是非常不错，一个村里面，一个镇里面能够考上好大学的学生并不少，但是到了今天，农村的小孩想要考上好大学已经变得很难了。
因为大家都是一样去参加中考和高考，但是在城市的小孩，他们能够接受到的教育是很多的，他们的师资力量是很好的，在农村里面，你整天接受到的教育，就是这一些，同时你的见识也就是这一些，很难获得非常大的突破。
前段时间的一个统计，现在在名牌大学里面读书的学生，其中真正来自农村的学生，比例已经在逐步地下降了，大约只占到三成左右，当然这个数据我不知道是不是真实的，但是农村想出名牌大学的大学生，确实现在越来越难。
五、农村的教育其实不算辛苦，更多的是生活上的不方便
其实现在的年轻人，也不是不能吃苦，也不是不愿意去基层的村小教书，而是因为基层感觉让他们看不到希望。
因为在农村里面的教学其实压力并不大，因为农村里面学生本身就不多，虽然说自己要备课比较多，但是相对来说在城市还是要小一些的压力。
现在的很多年轻人，在大学读书的时候，都是在城市里面，接受到的很多东西都是非常现代化的，让他长期在农村工作根本就不现实，他们也不愿意把家安在农村。
虽然现在国家不断地提高农村老师的工资，给他们发放各种补贴，但是工资上面的弥补，不能够让他们享受到城市的生活，所以很多年轻的老师，在村小到岗位上面工作满两年以后，一般情况都会想方设法报考其他的事业编或者是公务员，从而达到调到其他的岗位上面工作的目的。
有一些农村可能在离县城比较近的地方相对来说还比较好，但是有一些农村确实也是非常偏僻的，可能从村里面到县城开车也要两三个小时，像这种地方真的是没有什么人愿意去，他们自己那里的人都一直往外跑，又凭什么让外面的人进去呢？
所以想要解决农村缺老师的问题，我个人要买还是要从两个方面下手，第一个就是提高他们的待遇，第二个就是提供一个可以交流的平台，只有这样才能够让人愿意去农村。
