职场如何提高工作效率，工作态度积极负责就是潜在的晋升趋势，怎么做才能解决这个问题，人品就在细节中透露出来，做事游刃有余是工作能力强的表现，在职场上，职场如何提高工作效率是很重要的。
一、将自己的工作分类
1、所有的工作都能够分成两种类型：
2、事务型工作，此类工作不需要动脑，只需要按熟悉的流程来进行，而且不怕被干扰与中断；思考型工作，此类工作需要你集中精力去对待，否则便很难做出高成效。
3、事务型工作可以放在任何情况下按顺序进行处理，而对于思考型的工作，你必须谨慎对待。最好先让自己进行充分的思考，在有了一定的思路以后，再安排一段不容易被人打扰的时间集中去进行。
4、只要你这样做了，工作成果便会如同泉水一般，不断地涌现出来。
二、每天将日常工作完成
1、每天，你都需要完成一些常规性的工作，以使自己与他人保持必要的联系，或者保持良好的工作环境。这些工作包括了与他人交流、查看电子邮件、浏览你必须要访问的网站等。
2、这些工作往往琐碎而杂乱，所以，你应每天都留出一段时间去处理这些事情，你可以选择一次完成，也可以是两次，而且你应在每天上午或下午正式开始工作之前来进行这些工作，在其他时间里，则完全不要做这些工作。这样，你的做事效率才会提高，同时这些琐碎的事情才不会打扰其他重要的工作。
三、将工作计划列出来
1、我们反复地提到工作计划，并不是因为我们需要向某人进行工作汇报，而是为了提醒自己，你还有哪些事情需要去做。
2、首先，你要在一周结束后，列出下周的计划，计划就是，本周你要做哪些事情。除非是有严格的时间限制的任务，否则，你的周计划中不需要列出详细的时间，你只需要给自己一些提醒，让自己知道你本周要做什么就行了。
3、其次，每天列出时间表，从周计划中选择当天应该完成的事情，并安排具体的时间去完成。这个时间表你应放在自己随时都能看到的地方，它可以告诉你下一步的工作到底是什么。
4、最后，当你完成一项工作以后，进行一下工作总结，将它们从周计划与日工作表中划掉。这可以使你获得成就感，同时也会让你拥有进入下一阶段工作的`信心。
四、安排好备用任务，以保证提高效率
1、你可能在会议召开以前有一段空闲的时间，或者在下载某个重要文件时，却需要半小时的等待时间。在这些空闲时间里，你不应随便拿起一项工作来做，更不应让自己闲下来无所事事，而是要预先准备好备用的任务。
2、其实，除了以上四点以外，我们还需要注意：高效工作最重要的一点在于：千万不要犹豫。没有哪一项工作是因为你的回避而自动消失，身在职场，你也没有其他的选择，只能去主动面对工作与挑战，所以，积极地让自己行动起来吧，当你立即行动以后，你的工作效率才会提高，你的工作成果才会被人看见。
职场如何提高工作效率2一、保持最佳的工作激情
1、工作激情代表着一个人的工作意愿，就是想不想做，也代表着你对这份工作的喜欢。
2、有这么一句话说：“最好的工作就是：既能赚钱的又是自己喜欢的。”
3、对待工作有激情才能让一个人积极主动、认真负责的去完成工作，相反只会敷衍了事，拖拖拉拉，能应付过去就应付过去。
4、美国经济学家罗宾斯的理论说：“人的价值=人力资本×工作热情×工作能力。”
5、也就是说明，如果一个人没有工作热情，那么他的价值就等于零。
二、规划明确的工作计划
1、每个工作效率高的人背后都会有一份明确详细的工作计划，没有指定工作计划时，会觉得每天要做的事好多，觉得自己做了好多事，但又好像很多事都没有完成。
2、没有计划，目标就会模糊，你只能走一步算一步，长期以往，就会影响你的工作成效。
3、合理安排号各项工作，你才能更好地分清主次，明白这个点该做什么，那个点该做什么，不仅清晰有条理，还能达到事半功倍的效果。
4、有计划性，你才能经常地，自觉地保持平衡。
三、有明确的工作目标
1、相信很多人在面试的过程中都会遇到这样的一个问题：“你能说说你的工作目标或你对未来发展的一个规划吗？”
2、这说明企业需要的人才都是要有明确目标的，没有目标的人注定也不会走远。
3、卡耐基说过一句话：“确定了人生目标的人，比那些彷徨失措的人，起步时便已领先几十步。有目标的生活，远比彷徨的生活幸福。没有目标的人，人生本来就是乏味无趣的。”
4、工作也一样，没有目标的人只会像无头苍蝇一样到处乱串，工作效率自然也不会高。
四、事前准备
1、做每一件事之前，事前准备起很关键的作用，有句话说的号：“工欲善其事，必先利其器。”
2、想必大家都听过“磨刀不误砍柴工”的故事，没有事先磨好刀，就算你天还没亮就上山砍柴，砍的也不如把刀磨利、中午才上山的人多，这就是事前准备的重要性。
3、一个好的企业家或者员工在进行某项工作时都会提前将主要的风险清除掉，以使工作能够尽可能平稳顺利的进行。
4、没有事先准备好的工作，都会有一个问题，那就是：急急忙忙、磕磕碰碰，相反有事先准备就显得得心应手多了。
