这些职场习惯让你无法升职，很多新人小白都会遇到职场上的一些问题，职场是非常注重个人能力，提升自己的能力是头等大事，其次还要注意职场上的一些禁忌，在职场上，这些职场习惯让你无法升职。
这些职场习惯让你无法升职1
1、脸皮薄
脸皮薄这个不好的习惯，在职场上是最能阻止你前进的一个挡脚石，你必须要将它击碎，方能在职场上步步步高升。因为一个脸皮薄的人，在陌人面前不敢乱说话、在领导面前细声细气、在同事面前不敢争论；在公司中不敢向公司争取资源，不敢向领导推荐自己，在工作上不敢邀功请赏；因为一个脸皮薄的人，在客户面前不敢夸下海口、在同事面前不敢争利。这种种原因，最终都会造成脸皮薄的人，在公司中只能是一个老好人的形象，想晋升那是不大可能的事，因此如果你有这个习惯，那么赶紧改，该争取的争取，该是自己的不能让，说话做事大大方方，不能细声细语，这样才让别人对你另眼相看，才能让你在职场上有自己的立足点。
2、习惯性自卑
在职场上，一个习惯性自卑的人，注定是无法有所作为的。因为一个自卑的人，不敢在众人面前表现自己、不敢与领导说话、不要向公司提交自己合理的要求。这些都让他们在职场上，无法充分的发挥自己的工作能力，同事看不到他们的特点，领导看不到他们的表达，因此想要晋升基本上是无望的。如果你是一个在职场上习惯性自卑的人，那么赶紧的改正过来吧，只有抬头工作才能赢得应有的尊重。
3、焦虑不安
在工作中，如果一个人长期处于一种焦虑不安的工作状态下，肯定是无法集中精力工作的'，工作的效率也肯定是无法提高的。试问这样的工作状态，能得到公司的看重？能得到领导的认可？能得到同事的喜欢？答案当然是不能的，因此，你如果发现自己处于这样的工作状态的话，就赶紧调整过来，让自己处于一种平和的心态，在工作上发按自己的能力，让公司、领导、同事都喜欢自己，这样才能有晋升的希望。
4、习惯抱怨
在职场上，最忌讳的便是怀有抱怨的工作态度，如果一个人习惯性的抱怨公司的各种不好，抱怨领导的各种不公平，抱怨同事们的各种不好，这样的人可以肯定地说，全公司没有一个人会真正喜欢的。 如果一个人在公司中得不到任何人的喜欢，那么晋升基本上是不可能的，公司不会喜欢一个抱怨的员工，领导不会喜欢一个抱怨的下属，同事不会喜欢一个抱怨的同事，这些都决定了你不可能在公司得到提拔晋升的客观原因。如果你是在职场上习惯性抱怨工作的人，请赶紧改过来，做一个职场上受人欢迎的人，才是晋升的前提条件。
5、习惯推卸责任
一个人在职场上无担当，习惯推卸责任的行为，也是职场上一大忌，是不大可能会得到领导的欣赏与晋升的。因为一个无担当又喜欢推卸责任的人，没有同事会喜欢与这些人共同工作，得不到同事的喜欢，就算是工作能力出众，也没有人拥护你，在职场上如果你成为一个被大家所排者，那么你别想能得到公司的重视与晋升。如果你是喜欢推卸责任的人，那么赶紧调整一下，工作上的利益要争取，但责任也要负，这才是一个职场聪明人应当做的事。
综上所述：如果你发现自己一直得不到公司的重视，得不到领导的提拔晋升，那么先不要抱怨公司的不公平。可以从自身上找找原因，看看自己是不是有上面所说的5个习惯之一或多个习惯，如果真有的话，那么就要调整好自己了，争取下一次能得到公司的晋升机会，希望这些能对大家在职场上有所启发，让我们在职场上共同进步。
这些职场习惯让你无法升职2
1、永远只会按部就班
踏踏实实做好自身的工作，这本身没有错，但如果你一直只会按部就班，像个职场新人一样，那就难怪你一直都在基层的位置了。如果不甘心一辈子只当个菜鸟，那么就要有所作为，在工作上，就要多承担一些责任和工作，这样才会有升职的机会。
2、瞧不起上司
瞧不起上司，这在职场上是要不得的，毕老师知道受过高等教育的人都清高，别人不如自己的地方很容易放在眼里，并嗤之以鼻，但是对自己上司这是大忌。领导之所以是领导，一定有他的能力，作为下属不能妄加评论。如果你瞧不起上司被你的上司发现了，那么你在职场上的日子就不好过了，更别妄想能升职。
3、好高骛远
年轻人都有远大的抱负，这本身也没错。但若是一天到晚光幻想不行动，那就麻烦了。脱离了现实，好高骛远，白日做梦，眼高手低的感觉是不错，但梦醒时分，能力却跟不上自己的抱负，那么自然不能实现你的抱负，在职场上，还是看清楚现实，脚踏实地的工作吧。
4、盲目崇拜上司
瞧不起上司是不可取的，同样，盲目崇拜上司也是不可取的，这种行为十分幼稚，对上司的话全盘接受，无条件服从，缺乏了起码的分析能力，最终会让你在职场中迷失自我，成为上司的跟屁虫。
5、总是在为同事做嫁衣
虽然说默默无闻地帮助别人，是一种高尚的情怀，但是在职场上，你总是放下自己的工作，去帮助别人完成工作，最后功劳都到了别人的口袋，而你什么都没有，那么上司怎么可能看到你的好，给你升职的机会呢，因此在职场上不做烂好人。
6、习惯忍让
喜欢争斗的人让人厌恶，但现在的职场上，也只是这种人才得势。人善被人欺，习惯忍让，别人会觉得你好欺负，这已经成为现在职场上的一种思维定势了。因此在职场上不能一味忍让，要懂得为自己争取。
7、排斥关系
在职场上，人际关系十分重要，因此一定要搞好人际关系，不能一直清高，一味地走冷艳路线，排斥关系的人只能一个人打拼，那样会很辛苦的。
8、锋芒毕露
锋芒毕露的人容易树敌太多，而且太容易让人看透，很容易中了别人的招儿。适当的时候露露锋芒，展示一下自己的立场就可以了，大多数的情况，还是应该韬光养晦吧。
9、知无不言言无不真
对别人什么都说，而且什么话都说真的，这很诚实，但太不成熟了。职场上，太过单纯容易被害，在职场上混，就跟下棋一样，尽可能地去了解对方的心理，而不是尽可能地让别人了解自己的心理。
10、一时意气用事
有一些人比较感性，在职场上，一遇到比较有煽动性的东西，就会难以抵制，头脑发热，但是做人一定不要意气用事，做什么事情都要冷静思考。
