怎么应付阴险小人的领导，在公司工作到一定的时间段就有可能会碰到这样的问题，职场中我们经常会遇见小人，有一些小人领导也是常看到的的，那么该怎么应付阴险小人的领导呢？小编整理了一些内容。
怎么应付阴险小人的领导1
首先，也是最常见饿就是躲。在很多人的潜意识里惹不起躲得起，更何况都是打工的，没有必要去针锋相对的。而且人家是领导，如果没有实力与其争斗，又不想丢了工作，那就只能躲了，尽量少接触，就会少一些是非。
防。在职场中，特别是跟领导相处中，害人之心不可有，防人之心不可无，特别是小人领导，一不小心就会被他欺负，更严重的还会被陷害。为了避免无辜的伤害，就要对他有所防范，保护好自己，这在职场上是很重要的，学会自我保护，才能够更好的生存。
如果小人领导太过分了，那就可以直接跟他斗。直接开斗也要讲究一定的`策略方针，不然还没有出手，就已经被攻击的体无全肤了。要坚持自己的主见，不要被小人领导所左右，有自己的原则和底线，才会让对方没有把柄可抓。
如果小人有靠山才会那样飞扬跋扈的，那你就可以找个更强大的靠山，有了靠山，他就对你会有所收敛，毕竟实力不行的。但是在找靠山的时候，并不是要在公司里拉帮结派，只是为了更好的工作，更好的做事。
如果找不到靠山，小人领导也有所收敛的情况下，就可以找个时间，找个合适的时机，坐下来好好的谈谈，这就要求注意好自己的态度和用词。可以首先对自己不足的地方做个检讨，也可以很谦虚的说一下，从而委婉的表达出自己的想法，暗中观察一下小人领导的反应。再决定谈话是否继续。
如果用尽办法，小人领导还是完全不可理喻，那就可以很干净利索的炒他鱿鱼，然后另谋高就，远离是非之地。才能够更好的发展自己，也更容易闯出自己的新天地。
怎么应付阴险小人的领导2
该怎样和一个阴险的领导相处
这样的人做了你的上司，稍有不慎，你就有可能成为他的报复对象。与这样的上司相处，只有兢兢业业，一切惟上的马首是瞻，卖尽你的力，隐藏你的智。
卖力易得其欢心，隐智易使其轻你，轻你自不会防你，轻你自不会忌你。如此一来，或许倒可以相安无事。像这种地方原就不是好的久居之所，倘若希望有所作为的话，劝你还是从速做远走高飞的打算。
因为的一味隐忍显然不符合大家的心理需求，那什么时候是个头啊？而且，长此以往，岂不容易得忧郁症。貌似我们找的了忧郁症的诱因之一。
领导为什么喜欢阴你？如果不是你太有才华，将来很可能盖过他；就是你锋芒毕露，让他有威胁感；要不就是无意中戳中他的软肋，让他失了颜面……是什么并不重要，毕竟，得罪小人是不需要太大理由的。因此，你也不必纠结于自己到底做错了什么。嗯，只要你认为自己没什么错，心里压力应该就会小些。
怎么做？这是关键。
首先，谦顺是必不可少的。如果你飞扬跋扈，或者张扬个性，这只会让其他人也认为你不对。我并不是说一定要在意别人的说法，不过，“众口铄金”大家都知道吧。如果周围的大部分人觉得你不错，领导也会有所忌惮的。最起码有人提醒你，让你少吃亏。
其次，有实力才有魅力嘛。暗暗提升自己的实力，等到有朝一日，也可以让他无法在工作中挑你的毛病。
