如何获得高薪，我们在职场上奋力拼搏就是为了能升职加薪，想要顺利加薪，优秀的工作能力是必不可少的。获取高薪的机会是要靠自己努力争取的，下面小编为大家整理了如何获得高薪的相关内容，供大家参考。
如何获得高薪1
1、实力
无论怎么说，你必须要具备实力是必须的，一个没有实力的人很少能够拿到高薪的，因此，在希望拿高薪之前，你就不断的增强自己的实力吧。
2、野心
一个人有没有野心是拿高薪的第一步，只要你有野心了，你才会想尽各种的办法去努力，去把握机会获得高薪。
3、表现力
你有没有一定的表现力，把自己的能力与实力体现出来，让老板们赏识你，从而让你获取一个高薪的机会，这种表现力也是极为重要的。
4、工作成果
你在工作中有没有取得成果是非常关键的，如果你能够在工作中不断的收获成果，从而让你的薪水也随之上升，从而让高薪变成一件自然而然的事情。
5、选择
你选择什么样的职业或者公司也是非常重要的，这个行业内有没有高薪的机会，这个行业内有没有一个良好的钱景，从而决定了你以后的日子能不能获取高薪。
6、进取
个人永远要跟上企业的步伐，企业永远要跟上市场的.步伐;无论是职场还是市场，无论是个人还是企业，参与者都不希望被淘汰。为此就一定要前进，停就意味着放弃，意味着出局!
7、沟通
不好沟通者，即便自己再有才，也只是一个人的才干，既不能传承，又无法进步;好沟通者，哪怕很平庸，也可以边干边学，最终实现自己的价值。
8、责任
勇于承担责任的人，对企业有着重要的意义，一个人工作能力可以比别人差，但是一定不能缺乏责任感，凡事推三阻四、找客观原因，而不反思自己，一定会失去上级的信任。
9、忠诚
单位可能开除有能力的员工，但对一个忠心耿耿的人，不会有领导愿意让他走，他会成为单位这个铁打营盘中最长久的战士，而且是最有发展前景的员工。
10、敬业
随着社会进步，人们的知识背景越来越趋同。学历、文凭已不再是公司挑选员工的首要条件。很多公司考察员工的第一条件就是敬业，其次才是专业水平。
如何获得高薪2
刚进公司这么获得高薪
1、刚进公司尽快熟练专业技能
俗话说，说得好不如做得好。再高的文凭也只是一张纸的事，要想老板对自己信任，就得尽快上手，把理论知识转化为专业技能，并出色地完成老板交代的任务。初入职场的“菜鸟”，更多的是满脑袋的理论知识但是工作需要的是实践经验。所以，你必须针对工作需要，尽快熟练与工作相关的专业技能。
2、让你的老总知道你做的是什么
《杜拉拉升职记》这个电影想必大家都看过，其中拉拉的不断升职，有一条很重要，那就是经常向老板报告，随时让老板知道你做了什么。现实工作中，我们经常需要向老板写报告，比如日报、周报、月报。其实，报告能够解决很多问题，就看你怎么使用。杜拉拉就是凭借一份精美的报告而被上司发现的。
3、个人的情商的培养
职场中，当今社会，不仅要会做事，更要会做人。情商高的人，说话得体，办事得当，才思敏捷，人见人爱。在业内，广泛流传这样一句话：“靠智商得到录用，靠情商得到提拔。”一旦进入某个企业，能不能顺利晋升、事业有成，情商是一个关键因素。所以，职场人在不断提升自己的能力时，还应不断修炼自己的情商。否则，身怀绝技也难免碰壁，而每一次的职场斗争，都是情商的成长。
4、工作时间不八卦
在工作时间八卦，是很多小白领常做的事，这不仅耽误了上班时间，影响做事的进程，也间接影响到其他同事的工作，甚至还会妨碍到工作场合的安宁。对上司而言，这是对他的不尊重，也容易招来责备。要想顺利晋升，除了努力工作，还得在工作时间不做无关的事情，认真做事，给领导和同事留一个好印象。
5、着装礼仪与职业相协调
职场的穿着原则是，穿什么像什么，即穿着应与一个人的职业相协调。如一位老师，别人看他的穿着，觉得他像老师，那么这个人的职业形象就对了。再比如办公室人员，形象应该是发不过耳，头发长的话，要盘起来，穿职业装。
6、善用团队的力量
“孤胆英雄”的时代已经过去，要想获得成功，善用团队可以事半功倍。正所谓：“三个臭皮匠顶过一个诸葛亮”，个人的智慧有限，团体的智慧无限。在大企业中，“跑单帮”难成气候，“抱成团”才能打出一片天地。职场中，团队合作显得越发重要。想晋升的各位职场达人，要学会团队合作，善用团队的力量。
7、做公司中有用的人才
作为职场人，不要老觉得缺了自己不行，其实没有人是不能被替代的。公司是部大机器，员工只是机器中的零件，再重要的零件也有被换下来的一天。所以，定位好自己的位置，是职场达人必修课。秘诀不断学习“充电”想要晋升，就必须保持旺盛持久的战斗力和竞争力，而持久的竞争力，来源于职场中不断的“充电”学习。
活有难度才能证明干活的人有价值，相反，可有可无的人，随时可被替代，也必定走得不长远。既然不能成为不可替代的人那就成为公司中最有价值的员工。如此一来，一方面提升了自己的技能，另一方面也获得了领导的认可离升职又迈进了一步。当前，竞争越来越激烈，你不前进，就相当于后退。要想避免在职场中成为“积压物资”，唯一的办法就是学习，多学几手，一专多能。这样，才更有可能获得升迁机会的垂青。
8、处理好人际关系
职场的人际关系对于职场生存来说非常重要。职场人，不仅要懂得与同事之间的人际关系处理，还要能够游刃有余地行走在上司跟老板之间。这样的人才是升职的最强竞争者，才是公司的一个强人。
刚进公司，单位的所有人都会对你很友好，这是同事之间互相帮助、体现团结的职场明规则。所以，你可以和某些你不喜欢的人保持距离，但是表面上，还是要和公司不同层级的人保持良好关系，哪怕对方只是一位清洁工。
9、作为职场新人的你少说多做
工作中，要想混得好，最好是少说多做。千万别为自己未完成的事找任何借口，尤其是面对领导，即使你说的都是事实，但那也不该成为理由，因为领导要的是结果。比如电脑坏了，导致工作未完成，千万别对领导解释说，我的电脑坏了云云，你最好说“我保证按某某时间完成任务。
如果想要升职，那就记住，只要领导交代的任务，便决不多嘴，坚决执行；只要是上司不关心的小事，就自己处理好，不去烦他；向领导汇报问题，最好是提前准备好答案，让领导选择，而不是解决
