教你克服自己的职场惰性心理，细节可以体现一个人的人品，无论何时都要学会尊重他人，学会与不同的人交往是职场的必修课，下面教你克服自己的职场惰性心理，职场上的那些事。
教你克服自己的职场惰性心理1
一、得过且过：
面对一些费神的工作或者自己不喜欢的任务，就会容易产生拖延的心态，认为事情到了最后总会被解决，于是不到最后一刻绝对提不起精神来处理。
二、害怕开始：
有些人却欠缺自信，常常因为害怕自己会做得不好，结果便迟迟不敢动手，这种逃避的惰性心理，往往令自己更容易产生挫败感，当别人开始催促，又或者受到同事的质疑，就更加不敢开始和继续拖延。不过，这种短暂的逃避令自己的恐惧感在拖延等待中愈积愈多。
三、过分自信：
有些人有自信在压力下工作，认为自己如同弹簧一样，压得愈紧便愈会弹得愈高，到了最后关头时限，效率反而会大大提高。在这个过程中，他们常常能够体会到克服挑战的快感，享受最后关头效率和刺激，不过对其他同事来谈，就会产生工作上许多的不协调和误解。
四、追求完美：
有些人会尽心尽力做到最好，但仍会拖延至最后一分钟才动手，只因为他们想精益求精，不惜一切代价追求质量上的完美，结果迟迟未行动及导致时间大大超愈过预期。
要克服这种惰性心理，首先学会合理安排任务；其次可以向上级同事作出工作保证，有别人的监督，会令自己产生动力。
你亦可以为自己设定时间表及期限，要求自己提前完成工作，同时不断提醒自己必须严守承诺及纪律，享受提前完成工作的成就感。
最后，学会分析利弊，了解提前完成工作有甚么好处，拖延又有甚么坏处，对比之下，自然有明确的选择。
教你克服自己的职场惰性心理2
说到职场里面的自律很多人都说自己是一个很自律的人。但是问他一年读了多少书，锻炼了多少次数，他们却支支吾吾的答不上来。
其实懒惰心理每个人都有，懒惰是人类本性当中的"病"有些人能够自愈，有些人却越病越严重。
佚名曾经说过一句很经典的话：勤奋的人是时间的懒惰的人是时间的奴隶。一个人懒惰还是勤奋从他们怎么合理利用时间就能看出来了。
那么懒惰的根源是什么呢？
懒惰是人类的劣根性，是人类的本性，只要是人都难以避免。懒惰是一种放纵心理，是自己想做的事却又拖着不做的一种行为习惯！
同时懒惰也是一种后天行为，是人根据周围的事物的变化。它也是一种心理上的厌倦情绪！
比如常见的一些懒惰的表现有回到家本来要收拾打扫卫生，结果脑子里突然给自己一种工作好累的心理暗示，让自己拖到明天或者后天再做！
这就是一种常见的懒惰现象，是一种逃避周围事物的心理反应！
在职场里面的懒惰有哪些？
在职场里面懒惰心理比较常见的就是今日事不会今日做，习惯的拖到明天。比如见客户，预计今天一天要见5个客户，但是因为天气或者其他的种种原因选择只见一两个或者是不见。
这就是懒惰心理在作祟！所以如果要想在职场里面能够更快的发展，必须要克服自己的懒惰。
我们该如何克服自己的懒惰？
首先我们要能够正视自己的懒惰，人都有惰性但是只要我们能够意志力坚定，有勤奋吃苦的念头，我们在心理上面就不会受到逃避的影响
很多人懒惰不是没有理由的，往往是他们缺少的一个前进的目标和动力！
然后制定合适的计划，为什么要制定计划？总的来说想要一步登天是很难的，我们懒惰无非就是觉得事情完成的.难度太大太费时间所以下意识地逃避。
但是如果我们能够把每次自己分解一小段一小段来做的话，我相信懒惰的情绪就会得到很大的克制！
因为每天造成一点点，不会占用太多时间所以人都会去完成的。
就像是练字，一开始要人每天写几页是很难的但是如果把这个目标分解，每天写几个字，练几个字，其实效果是一样的。无非就是用时间换空间。
最后找帮手监督自己，为什么需要这一步呢，其实每个人都一样有一个人能够见证自己的成功，人都希望被认可，被肯定！
所以如果你有懒惰心理，有需要完成的目标和任务的话，不妨找一个你信任的人来监督你一起完成这件事。
我相信在别人的监督之下，自己也会有压力会更有动力去完成，懒惰也就不攻自破。
写在最后：懒惰每个人都有，但是只要我们克服它，其实你就会发现，其实自律的人也没啥羡慕的，迈出一小步，成功一大步。加油吧！
我是职场白话，一个在职场里面奋斗的90后如果你觉着本文还行的话，请给作者一个转发收藏，谢谢！
