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招聘会面试的注意事项

来源:靓范儿    阅读: 5.32K 次
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招聘会面试的注意事项,招聘会的工作机会很多,招聘会中企业比较集中,招聘意向也比较强,看到适合自己的职位,要勇敢一些,今天小编就给大家介绍下招聘会面试的注意事项。

招聘会面试的注意事项1

1、保持冷静

这是最重要的。在达到面试地点时,千万不要表现地太紧张。你应该先调整一下自己的情绪,然后用冷静的语气简单的回答他的提问。特别是如果你的回答让面试官无从刁难的话,他最终就不会再对你有敌意了。”

2、保持自信

自信应该贯穿你面试的全场。因为当你越自信,面试官的敌意当着空气处理起来就越简单。这样,你可以心平气和的问面试官是不是哪里出错了,还是现在面试的时机不恰当。面试官的敌意经常可能是一些与面试完全无关的事情造成的:可能他心情很差,为什么事情而难受,或者工作交期催得很急等等。

3。、说话谨慎

也许你的'很多资料已经写在简历上了,但是面试官还是会问你很多问题。这个时候,你应该分清楚,你面对的是面试官,而不是朋友。不管是说话的语气,还是礼貌用语,都应该把握分寸。特别是说话要经过大脑思考一番。

招聘会面试的注意事项

4、解决争端

可能会出现的问题是,你很不幸的遇到了一个刁难你的面试官。当你面对一位有敌意的面试官时,最好的方法就是停下来,问问他/她,是不是你在面试中说了什么让他生气的话冒犯到他了?很多时候,人们并没有认识到自己正在说的话(做的事情)会让人不愉快。当他们意识到以后,就会马上不着痕迹的调整过来。

5、笑着接受它

如果面试官态度很恶劣,他可能已经中意了其他好的候选人了。你此时的唯一目标就是进入下一个步骤。找出下一步需要做什么,并努力去达到这一目标。

6、优雅地离开

不管结局如何,都请你优雅礼貌地离开。面试没有成功的话,不代表你是失败者,你还有更好的机会在等待着你。如果面试成功了,那么很好,你应该向梦想逼近了一步。礼貌优雅地离开,给人留下个好印象外,也是一种很高尚的人格魅力。

招聘会面试的注意事项2

确立自己的求职目标和方向

在参加招聘会前就要明确自身条件,想好自己的求职方向,自己适合什么行业,保证良好的精神面貌,不要盲目求职。

备好简历和相应的证件复印件

在招聘现场的招聘公司很多,所以多准备几份简历是有必要的,对于一些证件类最好不要带上原件,准备复印件就足够了,以免在招聘会里遗失,最重要的一点,在简历上一定要留下联系方式(比如手机),否则再好的公司也联络不上你,再好的面试体现也白费。

穿着合宜得体,留下良好第一印象

求职首先就是要着正装,这样给人庄重的感觉,在求职的过程中要充分的表现自己,给应聘方留下良好第一印象。此外,既然是面试,就不要与家人、恋人在招聘会上表现得过于亲密,否则显得很不独立、不职业,殊不知,有经验的招聘官在招聘会现场交谈之后,会"目送"那些他感兴趣的人,以进一步观察这些应聘者在"演出"之后的真实面貌。

招聘会面试的注意事项 第2张

对面试问题有所准备

招聘会现场企业面试官往往会一些问题,对一些常见的面试问题要有所有准备如:自我介绍、优缺点有哪些、为何会辞职、为什么觉得你适合此职位等、未来发展方向是什么!这样可以保证您心态从容,回答自如,为成功加分

属于自己的名片

现场招聘会上,企业要面多繁多的简历,这时在投递简历时送上一张属于自己的求职名片,或者可以为您带来四两拨千斤的功效,也体现出自己的职业素养。

参展结束后的回访

在参展结束后,对自己所投递的一些企业,可以做适当的回访,机会可是争取来的。了解一下企业的意向,一方面可以加深企业对您的印象,另一方面了可以大致了解有多大机会能成功应聘。

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